経営学部

１．初年時からの専門教育を実施する
２．豊富な課題別教養科目で幅広い教養を涵養
３．少人数に制限したゼミナールを各年次に配する
４．学習する意欲や関心に応じてコースを設置し、高い専門性を修得させる
５．視野を広げるための履修を支援するために、所属するコース以外の専門科目であっても自由度の高い履修を可能とする
６．早期卒業制度を設け、専門職としてのキャリアビルドを支援している

◆高度専門人の養成
　社会の要請に合った人材の育成は、大学として最優先されるべき課題であり、経営学部ではそれを高度専門人の養成にあると考えています。そのために、経営学部では専門科目を重視した教育を推進しています。経営に関する積極的な動機づけ教育を行い、専門教育と教養教育を幅広く、奥深く、かつ体系的に修得できるカリキュラム体制を整え、社会の要請に沿った真の高度専門人の養成を目指しています。

◆教育体系の総合化とコース制の採用
　経営学部では、専門的知識はもちろん関連する分野の知識も身につくようにコース制を採用しています。しかもそこでは、コーステーマに沿って編成された、いくつかのコアとなる専門科目を軸に、関連する分野の専門科目や一定の教養科目を、体系的に履修できるような専門分野横断型のカリキュラムを設定し、経営の専門的知識と幅広い教養を身につけた人材の育成を図っています。

◆ゼミ教育の充実と実践的語学教育の導入
　経営学部では、神戸商科大学時代からの伝統である「少人数教育」、「ゼミナール教育」を重視したカリキュラム体制を推進しています。そして、基礎的な知識を学ぶ「基礎ゼミナール」から、自分の求める専門的知識の深化を目指した「卒業演習」まで４年間しっかりとサポートします。また、実践的な語学教育を重視した外国語教育に取り組んでいます。そこでは、ビジネス関係の語学教材などを取り入れ、学生の語学能力の上達に力を入れるとともに、TOEICなどこれからのビジネスに必要な語学教育も幅広く取り入れています。

◆下記の能力を身につけた学生に学位を授与する。
１．本学部で提供される経営・会計・情報・経済・法律に関する専門的な知識を有している
２．多様化しグローバル化する社会において個性を発揮し豊かな社会の実現に貢献する為の的確なコミュニケーション能力（外国語能力を含む）を身につけている
３．専攻する学問領域の知見をもとに、現実の社会における事態に関して的確な考察や論理的で合理的な意思決定ができる
４．社会や地域の担い手としての自覚を持ち、高い職業倫理のもとで専門的知識を生かして責任ある行動をとることができる